النظام واضح 15 يوم بدون عذر متواصلة يتم قيدك وتتحول إلى المتابعةوهي من تقرر وتستدعيك للتحقيق ليس من المعقول أن تغيب 30يوما ثم تقول سوء مدير المشكلة فيك أنت
إذا كنت صادقاً لماذا هذا السكوت ومن يتحمل المسؤولية أنت
عموماً لن تحسب إجازة استثنائية وسوف يتخذ النظام فيك الإجراءت النظامية