عرض مشاركة واحدة
قديم 2014-02-05, 11:04 PM   [11]
روجينااا
عضو جديد
 

روجينااا is on a distinguished road
افتراضي

اشكر مروركم
الاخ ابوموده السلبية وعدم التشهير هو سبب فساد اداراتنا اين المشكلة في ذكراسم ا لمدرسة والمديره هدفنا واضح هو الاصلاح الحقيقي وان نكون قدوة لبناتنا وان نرتقي بالتعليم
من وجهة نظري اي مديره تخطت سن الخامسه والاربعين وخدمتها في التعليم تجاوزت 25 سنه يعتبر هذا كافي جدا لانها تصبح انسانه من ذوات صعوبات الفهم والتعلم فبيتها واولادها اجدر بتحملها وتترك المجال لغيرها من ذوات الكفاءات العاليه التربويه القادره على ادارة المدرسه بكافة جوانبها بدون صراخ وتحقير
اقتراح ام محمد هو عين الصواب ولكن هناك مثل معروف وهو خلك على مجنونك لايجيك اجن منه
الله يصلح الحال والاحوال ان شاء الله


التعديل الأخير تم بواسطة روجينااا ; 2014-02-05 الساعة 11:07 PM.
روجينااا غير متواجد حالياً    رد مع اقتباس